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从制度经济学角度看,家族制企业在初创期具有很高的成本优势和竞争优势,但在发展阶段却存在严重的制度障碍,因此企业只有通过制度创新,如由单一家族产权结构向多元化、流动化产权结构转换;由传统企业制度向现代企业法人治理制度转换;由家长专制向与产权制度和治理制度相适应的规章制度体系转换;由家族文化向与现代企业制度相适的企业文化转换,才能奠定可持续发展的基础.