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我国企业职工持股制度发展缓慢的主要原因是定位过窄,相关激励配套机制不健全.应拓宽职工持股制度的适用范围,建立健全企业职工持股激励配套机制,完善职工持股制度的法规建设,促进职工持股制度的发展.
浅议职工持股制度的完善对策
【摘 要】
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我国企业职工持股制度发展缓慢的主要原因是定位过窄,相关激励配套机制不健全.应拓宽职工持股制度的适用范围,建立健全企业职工持股激励配套机制,完善职工持股制度的法规建设
【机 构】
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湖南财经高等专科学校
【出 处】
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湖南财经高等专科学校学报
【发表日期】
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2002年3期
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