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随着知识经济的到来和经济全球化趋势的日益加剧,企业所处的市场环境发生了复杂而又深刻的变化,管理领域的理论创新和实践变革层出不穷,可谓“百花齐放,百家争鸣”.本文从全面分析价值创造型企业的含义入手,着重阐述了二十一世纪价值创新的战略特征及其客观要求,并以价值创造型企业的理念对海尔的管理创新进行了深入探讨,指出价值创造型企业的构建是二十一世纪价值创新战略的必然选择.