报酬递增与经济分析

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1.引言传统的经济理论在很大程度上是建立在报酬递减假说之上的。因而萨缪尔森把报酬递减规律作为最著名的经济关系之一。所谓报酬递减规律是指当我们连续地把同单位的可变投入量(例如劳动)增加到一定数量的某种其他投入量(例如土地)上时,我们所得到的增加的产出量是递减的。用工程技术上的术语讲、报酬递减实即负反馈。如上述的投入量的增加、产出量的递减就是一种负反馈,因为它将减弱可变量的进一步投入。再如,某种食品(如猪肉)的价格由于某些外在的原因出现了上涨,那末就会促使人们节制对它的消费转而购买其替代品(如牛肉、羊肉等),
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