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基于浙江省1990-2008年的相关数据,采用人力资本外部模型,实证分析了人力资本对浙江经济增长的贡献。结果表明:人力资本拉动浙江经济能力高于物质资本,并且人力资本对经济增长的贡献率在不断上升。浙江省应加大人力资本投资力度,大力发展各种形式的职业教育,进一步完善人才市场运行机制,这对浙江经济的持续发展有着重要意义。