合理地分享转型与发展的成果是一个重大的理论问题,也是实践中亟待求解的难题.学者们分别从发展理念和运行机制的层面揭示了成果分享的必要性及其制度基础.与渐进式转型模式
0引言 卫生部关于医院手术室管理规范（试行）基本条件要求，和《三级综合医院评审标准实施细则》（2011版）要求，根据手术量及工作要求，配置护理人员，辅助工作人员和设备技术人员，手术
2月20日至21日,全国净化社会文化环境工作会议在北京举行.中共中央政治局常委李长春对会议作出重要批示,强调进一步增强责任感、使命感和紧迫感,在以胡锦涛同志为总书记的党
摘要:现代管理离不开创新,创新已渗透到许多领域,并在许多领域被广泛应用,为企业创造商机,为个人开辟发展空间,为社会创造了巨大的财富。 关键词:创新;商机;财富;节约 中图分类号:C93-03文献标识码:A文章编号:1000-8136(2009)30-0034-02 创新是当今世界出现频率非常高的一个词,政府、企业家、官员、大学教授、学生,几乎都念念有词地创新。同时,创新又是一个非常古老的
在企业会计准则体系实施过程中,我国相应职能部门和监管部门围绕该体系的实施陆续发布了相关的后续规定。这些后续规定中有多处涉及到合并财务报表的会计处理,本文
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“每一年,我都像是一个等待圣诞老人的孩子,期待国际消费电子展带来更多惊喜.”美国消费电子协会总裁盖瑞·夏培罗在2011年国际消费电子展开幕式上谈到自己的感受时说.
目的：随着医学知识的普及、医疗体制改革的深入，患者及家属对医疗质量、护理质量、医疗护理安全方面的要求越来越高，其法律观念、经济意识和自我保护意识也不断增强，致使医疗护理
摘要:情感激励是一种以人为本的思想管理,体现了科学发展观的要求。现代企业在用制度管人,按流程办事的同时,越来越意识到员工“情感”的重要性。文章提出以文化激励,培育共同价值观;参与激励,增强员工归属感;成才激励,提高员工忠诚度。科学运用情感激励,共同分享快乐工作,力求实现人与企业的全面发展和社会和谐进步。 关键词:以人为本;情感激励;快乐工作;科学发展 中图分类号:C936 文献标识码:A 文
2月24日,刊发工业和信息化部部长李毅中署名文章:.文章分为三部分:“当前我国工业经济出现了一些积极变化的迹象,但形势依然严峻”;“工业和信息化部推动工业经济平稳较快发