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文章论述了要在新时期把握好企业的发展，应充分认清人力资源对企业绩效的重大意义．把握好人力资源管理对企业绩效管理的指导原则、充分发挥人力资源管理对企业绩效指导的最大作用。
人力资源管理对企业绩效的影响研究
【摘 要】
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文章论述了要在新时期把握好企业的发展，应充分认清人力资源对企业绩效的重大意义．把握好人力资源管理对企业绩效管理的指导原则、充分发挥人力资源管理对企业绩效指导的最大作
【机 构】
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黑龙江省送变电工程公司
【出 处】
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商情
【发表日期】
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2013年51期
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