论文部分内容阅读
本人自1998年参加工作至今已二十年,當班主任近十年,这十年的班主任经历,让我深深地体会到:做一个优秀的班主任具备有高度的责任心和使命感,同时要有科学的管理方法和育人的艺术。如何管理好一个班级,引导每一位学生健康的发展,我个人认为主要集中体现在班级管理要宽严相济,恩威并重,做“严”而有法,心中有“爱”的班主任,同时在具体的工作中班主任要以“勤”补拙,“细”致入微,从而达到春风化雨,和谐育人的境界。
一、“严”而有方
俗语说“严师出高徒”,“严是爱,松是害”。 班主任要对学生严格要求,制定严明的纪律规范,行为准则可以有效的培养学生良好的习惯,树立优良的班风。因此,从我接班的第一天起,先制订出非常细致的班规,正式开学后,在第一个班会课上详细讲解、宣读,要求学生举手表决,确认通过之后就作为本班的班规,要求学生严格按照班规执行。当有学生第一个违反了班规时,我就严格地按照班规的具体条款,对违纪的学生进行奖罚分明的处理。处理了第一个学生后,班上的其他学生就会有一种共同的认识:班主任说话算数,讲到做到,并且奖罚分明。这样,对于一些平时纪律比较懒散的学生起到了一种阻吓作用,平时一些不太符合班规的行为也会因此有所收敛,这对形成一个守纪律的班集体起到了典定基础的作用。
二、“爱”而有法
有人说教育的前提是爱,教育是心灵的艺术,我们的教育对象是活生生的人,在教育过程中不仅是需要教育技巧的施展,更需要的是心灵的沟通,只有对学生发自内心的爱,才能真正得到学生爱的回馈。“爱”,不仅爱那些成绩、品行优秀的好学生,更要去爱有着这样那样缺点和问题的学生。对于他们反复出现的问题,作为班主任要有耐心,坚持不懈,科学引导。也许他们每次的进步是微小的、缓慢的,我们也要精心呵护它。要用发展的眼光看待他们,应该对他们有信心、对自己充满信心,他们必会像朝阳一般,冲破黑暗的束缚,绽放耀眼的光芒。
三、“勤”能补拙
正如俗语所说:“勤能补拙”。要搞好班级工作,管理好学生,做为班主任就腿勤、嘴勤、手勤。
凡是要求学生做到的,我自己都首先做到。我规定早上7点20必须到教室进行早读,我也每天坚持在7点20之前赶到,到校的第一件事就是先到班上看看,看学生是否到齐,和学生相互问个好,交流几句,凡不能按时到校者还要给予适当的处罚。课间见缝插针,到班级里去转转,看看有没有在教室里喧哗、打闹的同学。大课间始终坚持跟学生一起做操。下午即便没课也会总是提前20分钟到校到班里去检查检查,看学生是否做好值日,有没有在规定时间到班开始学习;有时,趁学生正在上课的时候到教室外走一趟,观察观察学生上课的情况,原本趴在桌上的无精打采的学生眼角瞄到我,立马挺直了腰杆。晚自习前我也总是到班上查看,看学生、老师是否全到位,是否开始学习。晚自习之后我还回到宿舍查看学生休息情况。当然家访更是需要班主任“腿勤”,根据家庭住址的远近,主次缓急确定家访的顺序,尽可能在开学初的两个月就能走进每个学生家里,多棱角的了解学生。
“嘴勤”具体说来就是平时多与学生进行生活上、心灵上的对话交流,把每一个学生当成自己的孩子一样看待,多鼓励他们,多善意的提醒他们,多关心他们学习以外的生活。比如学生没来上课,我会及时与其父母取得联系;学生感冒发烧,我会打电话问候并及时帮他补课,到校后我会关切地问长问短并提醒他按时吃药;学生遇到不开心的事闷闷不乐,我会耐心地开导他;学生在校不好好吃饭,我会形象地讲清利害;学生过生日,我会送上自己真诚的祝福。学生住院了,我会带上她的好朋友去医院探望并带去全班同学真诚的祝福;学生进步了,他会听到来自于老师和全班同学的祝贺。
正所谓话说千遍不如手动一遍,要想取得良好的教育效果,班主任要抓住每一次用“手”说话的机会,用班主任的实际行动去感染和带动学生。平时看到班级里桌凳不整齐时,我会亲自动手和学生一起摆放整齐;看到有的同学物品摆放较乱时,我就动手帮他摆放整齐;有垃圾出现,第一反应不是批评学生,而是亲自伸伸手,弯下腰,把垃圾清除掉。早读时如果外边天亮了我会随手关灯,上课之前我会习惯的擦一下讲桌,放学时,我会记得去关一下门窗,有同学感冒发烧了,我会用手摸摸他的额头。诸如此类的细节和动作给学生起一个积极的暗示的作用,成为学生效仿的榜样,润物于无声中。
四、“细”致入微
要真正做好班主任工作,还要在细字上多下功夫。首先体现在对学生基本情况的了解和掌握上。只有真正的了解学生,才能对学生进行因材施教、有的放失地进行必要的教育。尤其是新班,作为班主任应尽快摸清学生的学习、思想、性格和家庭等情况,这样才能给后期的工作打好坚实的基础。这就需要班主任对每个学生进行了认真的研究:翻阅学生档案、审查原班主任的评语、与原班主任交换意见了解情况,进行家访,了解学生的家庭情况,家庭教育,在家表现等等,使自己做到对新任教的班级的每一个学生心中有数,以便确定对每个学生施行不同的教育方法。
再次要细选班干部。班干部是班主任的得力助手,培养好班干部,班主任就不会脱离学生,不会孤军作战。对于一个新班,在对学生基本情况了解和掌握的基础上接下来我就选思想好表现好、学习能力超群、群众基础好且有一定工作能力和工作经验的学生担任班干部工作。然后对他们进行具体的分工,让他们明确他们具体的职责,并教给他们工作方法,指导并帮助他们开展工作。班干部工作有成绩时,我就及时地给予肯定和表扬,他们工作有失误时,我就更细心地引导他们开展工作,及时纠正他们的错误。
另外处理学生更要“细”。尤其是当学生出现违反纪律,需要你处理时。毕竟是孩子,犯错误总难免,作为老师真心为他,他们肯定感受得到,宽容他们给他们改正的时间和机会,相信他们一定会朝着好的方向发展。
班主任工作虽繁杂而又艰辛,但是能成为优秀而又受学生爱戴的班主任是我们的终归愿望。只要我们心中有爱,能够洞悉学生的心理,对学生的教育做到宽中有严,严中有爱,动之以情,晓之以理,持之以恒,定然可以春风化雨,润物无声。
一、“严”而有方
俗语说“严师出高徒”,“严是爱,松是害”。 班主任要对学生严格要求,制定严明的纪律规范,行为准则可以有效的培养学生良好的习惯,树立优良的班风。因此,从我接班的第一天起,先制订出非常细致的班规,正式开学后,在第一个班会课上详细讲解、宣读,要求学生举手表决,确认通过之后就作为本班的班规,要求学生严格按照班规执行。当有学生第一个违反了班规时,我就严格地按照班规的具体条款,对违纪的学生进行奖罚分明的处理。处理了第一个学生后,班上的其他学生就会有一种共同的认识:班主任说话算数,讲到做到,并且奖罚分明。这样,对于一些平时纪律比较懒散的学生起到了一种阻吓作用,平时一些不太符合班规的行为也会因此有所收敛,这对形成一个守纪律的班集体起到了典定基础的作用。
二、“爱”而有法
有人说教育的前提是爱,教育是心灵的艺术,我们的教育对象是活生生的人,在教育过程中不仅是需要教育技巧的施展,更需要的是心灵的沟通,只有对学生发自内心的爱,才能真正得到学生爱的回馈。“爱”,不仅爱那些成绩、品行优秀的好学生,更要去爱有着这样那样缺点和问题的学生。对于他们反复出现的问题,作为班主任要有耐心,坚持不懈,科学引导。也许他们每次的进步是微小的、缓慢的,我们也要精心呵护它。要用发展的眼光看待他们,应该对他们有信心、对自己充满信心,他们必会像朝阳一般,冲破黑暗的束缚,绽放耀眼的光芒。
三、“勤”能补拙
正如俗语所说:“勤能补拙”。要搞好班级工作,管理好学生,做为班主任就腿勤、嘴勤、手勤。
凡是要求学生做到的,我自己都首先做到。我规定早上7点20必须到教室进行早读,我也每天坚持在7点20之前赶到,到校的第一件事就是先到班上看看,看学生是否到齐,和学生相互问个好,交流几句,凡不能按时到校者还要给予适当的处罚。课间见缝插针,到班级里去转转,看看有没有在教室里喧哗、打闹的同学。大课间始终坚持跟学生一起做操。下午即便没课也会总是提前20分钟到校到班里去检查检查,看学生是否做好值日,有没有在规定时间到班开始学习;有时,趁学生正在上课的时候到教室外走一趟,观察观察学生上课的情况,原本趴在桌上的无精打采的学生眼角瞄到我,立马挺直了腰杆。晚自习前我也总是到班上查看,看学生、老师是否全到位,是否开始学习。晚自习之后我还回到宿舍查看学生休息情况。当然家访更是需要班主任“腿勤”,根据家庭住址的远近,主次缓急确定家访的顺序,尽可能在开学初的两个月就能走进每个学生家里,多棱角的了解学生。
“嘴勤”具体说来就是平时多与学生进行生活上、心灵上的对话交流,把每一个学生当成自己的孩子一样看待,多鼓励他们,多善意的提醒他们,多关心他们学习以外的生活。比如学生没来上课,我会及时与其父母取得联系;学生感冒发烧,我会打电话问候并及时帮他补课,到校后我会关切地问长问短并提醒他按时吃药;学生遇到不开心的事闷闷不乐,我会耐心地开导他;学生在校不好好吃饭,我会形象地讲清利害;学生过生日,我会送上自己真诚的祝福。学生住院了,我会带上她的好朋友去医院探望并带去全班同学真诚的祝福;学生进步了,他会听到来自于老师和全班同学的祝贺。
正所谓话说千遍不如手动一遍,要想取得良好的教育效果,班主任要抓住每一次用“手”说话的机会,用班主任的实际行动去感染和带动学生。平时看到班级里桌凳不整齐时,我会亲自动手和学生一起摆放整齐;看到有的同学物品摆放较乱时,我就动手帮他摆放整齐;有垃圾出现,第一反应不是批评学生,而是亲自伸伸手,弯下腰,把垃圾清除掉。早读时如果外边天亮了我会随手关灯,上课之前我会习惯的擦一下讲桌,放学时,我会记得去关一下门窗,有同学感冒发烧了,我会用手摸摸他的额头。诸如此类的细节和动作给学生起一个积极的暗示的作用,成为学生效仿的榜样,润物于无声中。
四、“细”致入微
要真正做好班主任工作,还要在细字上多下功夫。首先体现在对学生基本情况的了解和掌握上。只有真正的了解学生,才能对学生进行因材施教、有的放失地进行必要的教育。尤其是新班,作为班主任应尽快摸清学生的学习、思想、性格和家庭等情况,这样才能给后期的工作打好坚实的基础。这就需要班主任对每个学生进行了认真的研究:翻阅学生档案、审查原班主任的评语、与原班主任交换意见了解情况,进行家访,了解学生的家庭情况,家庭教育,在家表现等等,使自己做到对新任教的班级的每一个学生心中有数,以便确定对每个学生施行不同的教育方法。
再次要细选班干部。班干部是班主任的得力助手,培养好班干部,班主任就不会脱离学生,不会孤军作战。对于一个新班,在对学生基本情况了解和掌握的基础上接下来我就选思想好表现好、学习能力超群、群众基础好且有一定工作能力和工作经验的学生担任班干部工作。然后对他们进行具体的分工,让他们明确他们具体的职责,并教给他们工作方法,指导并帮助他们开展工作。班干部工作有成绩时,我就及时地给予肯定和表扬,他们工作有失误时,我就更细心地引导他们开展工作,及时纠正他们的错误。
另外处理学生更要“细”。尤其是当学生出现违反纪律,需要你处理时。毕竟是孩子,犯错误总难免,作为老师真心为他,他们肯定感受得到,宽容他们给他们改正的时间和机会,相信他们一定会朝着好的方向发展。
班主任工作虽繁杂而又艰辛,但是能成为优秀而又受学生爱戴的班主任是我们的终归愿望。只要我们心中有爱,能够洞悉学生的心理,对学生的教育做到宽中有严,严中有爱,动之以情,晓之以理,持之以恒,定然可以春风化雨,润物无声。