某钢铁企业职工自杀意念与职业紧张关系的研究

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目的 探讨职业人群自杀意念产生的因素。方法 采用工作紧张问卷的部分内容调查某钢铁企业7 个单位共1 194名工人中的自杀意念及其相关因素。结果 偶尔产生自杀念头及经常性自杀意念的报告率分别为12.8% 和0.9% ,自杀意念组职业紧张计分明显高于对照组(P< 0.05)。结论 某钢铁企业工人自杀意念与工作需求高、主动控制低、社会支持不足等工作紧张因素有关。
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