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随着国家经济的高速发展,港口企业的内部组织正在发生巨变,未来成功的关键是充分开发港口企业自身的人力资源.人才之争已经成为市场竞争中的核心内容之一,以人为本成为企业立足和发展的根本.有效管理企业的人力资源,可以为港口企业提供强有力的储备力量,使之成为企业发展的主动力.
港口集团化人力资源管理系统设计与实现
【摘 要】
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随着国家经济的高速发展,港口企业的内部组织正在发生巨变,未来成功的关键是充分开发港口企业自身的人力资源.人才之争已经成为市场竞争中的核心内容之一,以人为本成为企业立
【机 构】
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张家港港务集团
【出 处】
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交通企业管理
【发表日期】
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2014年3期
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