【摘 要】
：
<正> 自本世纪三十年代以来,西方组织行为学家、心理学家从不同角度,对领导问题进行了大量研究。这些研究经历了几十年的演进,已经由一般的领导形态学(Morphology of leaders
论文部分内容阅读
<正> 自本世纪三十年代以来,西方组织行为学家、心理学家从不同角度,对领导问题进行了大量研究。这些研究经历了几十年的演进,已经由一般的领导形态学(Morphology of leadership)、领导生态学(Ecology of leadership)发展为领导动态学(Dynamics of leadership)研究,导致了领导权变理论的诞生与发展,成为当今西方领导理论的主流。因此,回顾领导权变理论的产生历史,科学地评介这种领导理论,对于我国的领导科学的发展不无积极意义。
其他文献
背景：目前人工颈椎间盘假体设计和使用都得到了很大的发展，主要有低磨擦滑动面、弹簧系统、橡胶制成的人工颈椎间盘及其他各种弹性假体。目的：总结人工颈椎间盘假体结构特点及在
尽管监管部门对ABS（资产证券化）仍持审慎态度，但仍难阻挡消费金融机构通过ABS融资的冲动。$$6月5日，小米贷款6亿元ABS成功设立并于上交所发行。同日，PINTEC集团旗下公司读秒也宣布
宪法在普通的法律适用中通过"依宪释法"的方式得以实施,是法律适用的应有之义、宪法至上的内在要求。这种法律适用中的宪法实施,与我国现行体制并不相悖,具有合法性,而且在实
法律本身应当具有稳定性,以此来保证法律的权威性,不能朝令夕改。这种稳定性是相对的,而不是绝对的。因为社会是不断发展变化的,为了满足现实社会中不断的变化和发展的需求,
文章分析了互联网金融给信托业带来的深刻变革,主要体现在对传统信托业模式的影响、互联网金融与信托业发展的关联性、信托业风险管控等方面,信托业发展面临的挑战在于信托业
<正>一、城市综合竞争力与人才竞争力的关系城市竞争力是一个具有明确直观含义却又不易精确把握的概念,但它主要是指一个城市在竞争和发展过程中与其他城市相比较所具有的吸
惩罚由于其本身的残酷性使我们不得不对其正当性进行证明,历史上存在着报应主义和功利主义两种证明理论。由于两者自身的局限性,都不能对惩罚的合理性进行单独充分的证明;又
我国在绩效评价方面的研究还不是十分成熟,而对应收账款管理的研究也是在起步阶段。深究绩效评价的过程,它是一个动态考核的流程,它的考核对象从业务的投入开始到业务流程及
本文从我国目前公民的受教育权的法律救济现状入手,结合我国目前行政诉讼受案范围的立法现状,分析在实然中受案范围所存在的缺陷,进而分析产生这种现象的原因,并在此基础上提
<正>科学研究证明,脑的重量,头的大小,并不能说明一个人智力水平的高低,更决定不了一个人学习成绩的好坏和取得成就的大小。一个人智力水平的高低、学业成绩的好坏、取得成就