基于层次分析法的临床项目绩效评价的构建及应用

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目的认识和加强临床类项目绩效评估,构建指标体系,为临床医学类项目的实施提供建议,为医院科技创新提供支撑。方法运用德尔菲法确定评价指标,运用层次分析法确定指标权重,建立判断矩阵,对判断矩阵进行一致性检验,并进行实证分析。结果确定4个二级指标和17个三级指标,并进行了权重分配,4个二级指标分别是科研产出、社会效益、学科团队建设和资金使用,所占权重分别为0.32、0.45、0.12、0.11。绩效评价经过一致性检验,CI=0.04。结论构建的临床医学类项目评价指标体系具有较强科学性和可行性,可以用来指导临床医学
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