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近年来，研究生辅导员逐渐在高校辅导员队伍中占有一定的比例，在整个研究生管理与培养的过程中作用逐渐显著。伴随整个辅导员队伍的职业化、专业化，研究生辅导员作为一个有个体特性的“人”，其职业角色定位、职业角色行为以及对于角色失调的调整等不仅影响合力教育下研究生的整体培养效果，同时也对研究生辅导员个人以及群体产生深刻影响。