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有报道称，中国民企500强的掌门人平均年龄是54周岁，尽管不能代表中国民营企业家的整体概况，但我们仍然可以发现，现在中国民企正处在交接时代。中国民营企业现在的掌权人，多是从底层摸爬滚打起来的，文化程度通常不高；企业的从无到有，迅速壮大，均借力于发展时机与人口红利，可归功于创业者的强势有为；企业高层也多有元老镇守，尚未形成、甚至尚未关注继承机制的搭建。