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众所周知,离退休职工是企业的创业者.企业可以得到稳定、持续性发展,凝聚着当下众多离退休老干部的汗水和奉献,他们有理由并且必须充分享受企业的发展成果.随着社会主义现代化建设的全面推进和科学发展观的落实,在离退休的管理服务工作中,出现了一些新情况,新问题.如何做好新时期下,离退休老干部管理服务工作是管理工作者所面临的新问题.