翻阅“杰出华商”2009大事记时,有一栏内容引起我的兴趣---2010年4月28日,全球华商未来领袖俱乐部成立仪式在北京人民大会堂举行。
　　在封面“Future Leaders Club”之后,赫然注明“Beyond Gold Services”提供金钱买不到的服务。
　　翻开未来领袖俱乐部章程,第一章写着“定位”:全球华商未来领袖俱乐部,是以全球华商500强或杰出华商领袖的子女接班人为主体的全球性青年华商联谊性组织。
　　俱乐部主席刘畅在成立仪式上说:“我们成立这个俱乐部,其根本目的就是希望充分利用世界杰出华商协会这一高端平台,帮助华商未来掌门人凝聚人脉,提升素质,携手合作,共赢未来,确保基业长青。”
　　可以说,这是一个“富二代”的集体,是属于“富二代”的俱乐部。
　　其意义何在?俱乐部秘书长卢星宇的一席话掷地有声:“过去,人们对富人有一句颇带偏见的话,叫做‘为富不仁’,我每每听到这个词就非常痛心。我希望未来领袖俱乐部不仅成为一个联谊的俱乐部,学习的俱乐部,成功的俱乐部,更能够成为一个慈善的俱乐部,通过大家的共同努力,让‘富二代’在人们的心目中变成‘仁二代’。”
　　让“富二代”在人们的心目中变成“仁二代”,这的确是一个新提法。
　　有舆论普遍认为80后是垮掉的一代。而现实生活中越来越多的80后开始承担起相应的社会责任,对于很多家族企业,也面临着初创者退出,第二代接班的问题。
　　“这个俱乐部的任务是,为华商的未来接班人提供用金钱买不到的服务,帮助他们健康成长,快乐成功。”世界杰出华商协会主席卢俊卿在接受记者采访时表示。
　　本着“帮助全球华商未来领袖凝聚人脉,提升素质,携手合作,共赢未来,促进全球华商基业长青”的宗旨,自成立伊始,未来领袖俱乐部有声有色地开展着各类活动。
　　今年5月,俱乐部组织会员参加上海世博会联合国联合馆 “绿色文明论坛”,参观考察了可口可乐公司、红塔集团、联想集团、新希望集团云南省大商汇以及与泰国前副总理披尼举办联谊沙龙。下半年还将组织会员参加杰出华商财富欧洲行、第六届杰出华商大会、第二届未来领袖电视论坛、夏季达沃斯论坛以及前往哈佛大学、西点军校参加未来领袖研修班等。
　　“通过考察,可以让他们从这些全球500强大企业身上学到不少东西,同时通过对比使自己不至于骄傲自满。”卢俊卿如是说。
　　如何成为“仁二代”,组织参加慈善公益活动必不可少。
　　卢俊卿说:“通过组织会员积极策划参与一系列慈善公益活动,与全球各个国家企业接班人进行对接,全球性结交人脉网络,开拓胸怀。通过俱乐部结成一个群体,把大家最美好的一面展示给世人,长江后浪推前浪。”
　　富人是社会阶层中的一个特定群体,他们为社会创造财富,解决就业,为国家增加税收。从某些方面来说,他们对于社会的贡献不可磨灭。
　　关于社会对富人存在的一些偏见,卢俊卿表示:“我们应该消除仇富心理,形成一种学习富人、尊敬富人的文化。任何事情都有例外,不能因为极少数富人不好,就否定整个群体。‘为富不仁’是偏见,这个偏见是几千年形成的,要短时间内改变很难。所以,新生代需要积极主动展示自身的美好形象,通过自己大仁大爱形象的树立,来促进这一陈见的尽快改变。”
　　挣钱是门科学,花钱是门艺术。为“富二代”们增加一个内涵---“仁二代”。相信到他们登上社会舞台上唱主角时,为富不仁的偏见一定能大大改变。