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民主测评是选拔干部工作中发扬政治民主、防止用人偏差的重要方法.但是,在具体行使过程中,由于制度缺陷的存在,使这一重要方法往往被形式化,甚至被误用,产生负面作用.必须切实采取措施,弥补制度上的漏洞,使干部民主测评更加科学化.
民主测评的"公论不公"现象的分析及矫正方法
【摘 要】
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民主测评是选拔干部工作中发扬政治民主、防止用人偏差的重要方法.但是,在具体行使过程中,由于制度缺陷的存在,使这一重要方法往往被形式化,甚至被误用,产生负面作用.必须切
【机 构】
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中共商丘市委组织部,河南,商丘,476000
【出 处】
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党政干部学刊
【发表日期】
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2007年3期
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