【摘 要】
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知识分享是知识管理的重要内容。本文将影响组织成员知识分享的因素归纳为四方面:知识特性因素、组织因素、个体因素和技术因素,提出知识分享的整合模式,并分析各因素对知识分享
【出 处】
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西安电子科技大学学报(社会科学版)
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知识分享是知识管理的重要内容。本文将影响组织成员知识分享的因素归纳为四方面:知识特性因素、组织因素、个体因素和技术因素,提出知识分享的整合模式,并分析各因素对知识分享的不同作用机理。在此基础上,对知识分享研究的发展趋势进行展望,指出研究将更注重对知识分享测量方法的探索,在知识分享研究中运用社会资本理论以及深入探讨个体因素、组织因素对知识分享的影响。
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