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本文阐述了确定公共部门绩效评估主体的原则,分析了以第三部门作为公共部门绩效评估主体的优势,探讨了促进第三部门参与公共部门绩效评估的措施和方法。要转变公共部门的管理理念,引入多个主体的评估参与;建立多层次多主体的评估指标体系;大力发展第三部门,增强自身在评估过程中的能力;完善第三部门参与评估的途径;构建第三部门参与评估的机制,让第三部门愿意并且积极参与评估。