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企业要在激烈的市场竞争中科学、可持续发展,就必须拥有高素质人才作为竞争资本,而员工培训正是培养高素质人才的重要手段。在信息产业变革与技术更新的大背景下,对于高科技中小企业来说,更加需要加强员工培训,从而提升企业的科技含量,实现创新驱动。本文针对高科技中小企业员工培训的问题,提出了优化的方案。
高科技中小企业员工培训问题研究
【摘 要】
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企业要在激烈的市场竞争中科学、可持续发展,就必须拥有高素质人才作为竞争资本,而员工培训正是培养高素质人才的重要手段。在信息产业变革与技术更新的大背景下,对于高科技
【机 构】
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中科软科技股份有限公司,
【出 处】
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才智
【发表日期】
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2014年24期
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