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我国企业人力资源管理的现存问题及解决对策

来源 :智富时代 | 被引量 : 0次 | 上传用户：kb8iii

【摘 要】

：

21世纪是知识经济时代,在这个人才竞争的时代背景下,如何做好人力资源管理是不容小觑的课题。本文结合实际,分析了我国人力资源发展的现状以及存在的问题,对我国人力资源的未

【作 者】

：

盛祥辉 

【机 构】

：

长江大学文理学院

【出 处】

：

智富时代

【发表日期】

：

2015年10X期

【关键词】

：

人力资源 现状 发展趋势 

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21世纪是知识经济时代,在这个人才竞争的时代背景下,如何做好人力资源管理是不容小觑的课题。本文结合实际,分析了我国人力资源发展的现状以及存在的问题,对我国人力资源的未来发展趋势及改进意见提出了自己的看法。

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