某血站职工职业倦怠影响因素分析

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目的分析某血站职工职业的倦怠现状及其影响因素。方法于2017年5月,采用整群抽样法抽取温州市中心血站各科室250名在职职工,分析职业倦怠现状,年龄、性别、婚姻状况、文化程度、工作年限、工作性质、职务职称、焦虑抑郁状况等对其职业倦怠的影响。结果年龄31~40岁、在婚、中专学历、工作年限>20年、采血一线、焦虑、抑郁均是职业倦怠的独立危险因素。结论血站职工年龄、婚姻状况、学历、工作年限、工作性质及焦虑、抑郁情绪对血站职工职业倦怠均有一定影响,应从多个层面采取积极措施进行防范和干预。
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