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兼职教师作为民办高校师资队伍的重要补充,为使民办高校聘用兼职教师科学化、自有教师兼职管理行为规范化,在借鉴发达国家先进经验的基础上,分析我国民办高校兼职教师管理存在的不足,提出健全制度、严格标准、规范管理的对策。
民办高校兼职教师管理探析
【摘 要】
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兼职教师作为民办高校师资队伍的重要补充,为使民办高校聘用兼职教师科学化、自有教师兼职管理行为规范化,在借鉴发达国家先进经验的基础上,分析我国民办高校兼职教师管理存
【机 构】
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重庆师范大学涉外商贸学院
【出 处】
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人力资源管理
【发表日期】
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2017年4期
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