论文部分内容阅读
职业高校与企业开展合作，实现工学结合的办学模式，确保实习生可以顺利实习，从而实现对高素质人才的培蒜。实习期间，学校与企业需履行各自的职责，积极改进现有问题，确保实习生的合法权益，制定完善制度，采取有效方式指导学生开展实习。本文主要从酒店实习生管理中入手，进一步探讨工学结合办学模式实习生管理问题的改进方法。