【摘 要】
:
随着社会经济的高速发展与进步,人们的生活水平有了很高的提升,同时工作带来的压力也随之提高.工作压力和工作绩效之间的关系成为管理学讨论的课题之一,工作压力和工作绩效之
【机 构】
:
龙泉水务(临朐)有限公司 山东 临朐 262600
论文部分内容阅读
随着社会经济的高速发展与进步,人们的生活水平有了很高的提升,同时工作带来的压力也随之提高.工作压力和工作绩效之间的关系成为管理学讨论的课题之一,工作压力和工作绩效之间的理论则是对二者研究的深入与进步,国外学者对二者之间的关系研究已有将近百年之久.本文通过对工作压力和工作绩效进行简单分析,旨在为员工可以有效控制工作压力从而提高工作效率提供帮助与借鉴.
其他文献
全球化是一个世界性历史进程,其囊括人类政治、经济、文化和社会生活的方方面面.全球化让各民族国家在面临重大发展机遇的同时,也面临着巨大的挑战,对国家主权构成了严重的影
猴七儿一出场,李家营子秧歌在十里八村就有了大名.不光是名声有,实惠也有了.那一年,秧歌队的收入翻了两番,队员们捧着沉甸甸的收获,都咧嘴笑,谁还计较累不累?李大嗓发现了玄
现代公司治理体系中,独立董事制度和内部审计制度都是监督的重要手段。已有的研究显示,内部审计机构自身的属性和公司治理结构是影响内部审计质量的两大主要因素。从内部审计机
在当前的发展时期,为了进一步地提高组织工作的质量,促进组织工作效率的进一步提升和发展,应该加快对于组工干部队伍的建设,从而不断地提高其专业化与干部自身的水平.这是在
瑜伽作为一种古老的、健康的强身术,有着悠久的历史渊源,近些年来瑜伽更是风靡全球,已经成为最健康的运动方式之一,并且成为当前我国最时尚的健身方式之一,普遍的被世界各地
近日,巴基斯坦国家电力监管局(NEPRA)为开伯尔-普赫图赫瓦(Khyber Pakhtunkhwa)省的2座新建水电站发放了发电许可.希戈卡斯(Shigo Kas)水电站位于潘戈拉(Panjkora)河,装机容
本文采用理论与实践相结合的方法,通过实际调查和规范分析,以薪酬制度的一般理论为基础,薪酬制度的原则和策略为切入点,在B2S公司原有薪酬制度的基础上,对当前薪酬制度存在的问题进行了科学的分析,对B2S公司选择合理的薪酬模式进行了研究,并提出了如何设计一套适合公司发展的薪酬体系的方法。本文在通过对B2S公司薪酬现状的调查研究后,认为目前B2S公司的薪酬制度虽然在从传统的方式向现代企业发展,但是从整体来
基层领导班子,是执行各项决策、带动基层经济发展的中坚力量,肩负着改革、发展、稳定的重要责任和光荣使命,伊图里河林业局党委围绕把基层领导班子建设成学习型组织这一课题,
2001年12月,中国正式成为世界贸易组织(WTO)的成员,中国经济将全面融入全球化进程。战略管理是全球化环境下企业管理的最高层次和首要任务,在企业的经营过程中起着指针的作用
随着国家的飞速发展,我国公民对医疗的需求在不断的加大和完美型趋向,我国对于医院工作有效性的考察、研究以及展望非常有必要.这不仅对于整个社会的发展起到深远的作用,而且