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金秋的津沽大地，是收获的季节，散发着活力，张扬着奔放，呈现着缤纷。天津市历来有拥军优属、拥政爱民的光荣传统。进入新时期，他们正在积极落实习近平总书记提出的要倾力解决军人“三后”问题的指示要求。如何在双拥工作中发挥好桥梁纽带作用？这成为身处军地结合部的天津警备区党委一直以来不断思考和探索的问题。他们积极协调解决好部队官兵面临的“后路、后院、后代”现实困难，既把部队的情况及时反馈到地方，又把地方的关爱及时传递到部队，努力打通服务部队官兵的“最后一公里”，在全社会营造军人优属的浓厚氛围，新时期的拥军之花正开满海河两岸的每个角落。
“地方职级职务并行改革，天津市有几个区担任全国试点任务，区级机关公务员面临重组分流，安置岗位相对减少，这两年的军转安置必须考虑这个因素。”天津市委常委、警备区政委李军对记者说。
为解决部队官兵的“后路”问题，扎实做好军队转业干部安置工作，天津警备区和各区人武部党委注重主动协调和推动落实，积极拓宽安置渠道，创新安置办法，大力推行“阳光安置”工作机制，促进军队转业干部人才资源合理配置，把军队转业干部安置工作纳入绩效考核评价体系，推动相关任务落实到位。近几年，天津市先后出台了《天津市军转安置工作实施意见》《天津市部队随军随调家属安置意见》《驻津部队干部随军随调配偶就业和生活保障办法》和《爱军习武奖励办法》等10多项法规制度。这些法规制度的出台，倾注了天津警备区和各区人武部无数次与地方政府部门协调沟通的辛勤汗水。
→ 2019年1月29日，天津，和平区朝阳里社区志愿者春节前慰问退役军人肖峰。
“我们感到，解决部队官兵‘三后’问题绝不能仅靠领导、靠开会、靠协调，要让这项工作常态化，必须建立一整套法规机制。”天津警备区副政委陈军深有感触地说，每项法规制度出台前，他们都要往有关部门和部队跑几十次，尊重部队官兵的意见，也充分考虑地方政府的承受能力。根据这些法规制度，近三年来，天津市积极拓宽退役军人就业渠道，接收转业干部3000多人，退役士兵数千人。在此基础上，他们还结合实际出台拓宽就业渠道的措施，为解决军转安置难题开辟“绿色通道”，采取预留位子、腾出位子等措施安置军转干部，实行“双向选择、供需见面、安置任务有偿转移、鼓励士兵自谋职业”等办法，促进退役士兵就业。
“为部队输送优质兵员，必须军地合力，全民动员”。天津市滨海新区军事部馮长军部长对记者说。近几年，滨海新区区委区政府和军事部联合开展了以“征召好入伍的，服务好在伍的，安置好退伍的，使部队、个人和安置单位满意”为主要内容的“三好三满意”实践活动，制定出台优抚、安置、培训、就业等4个方面政策性文件，有效激发了适龄青年参军入伍热情。
近年来，天津警备区还积极发挥桥梁纽带作用，与市委市政府一起探索出“全程跟踪培养，合力安置就业”的解决官兵“后路”问题新模式，形成了“入伍-服役-退伍”全程跟踪、记录、了解、指导，“军队-政府-企业”联合发力促进再就业的新举措。天津市、区两级成立关爱退役军人协会，协会在退役军人事务局领导下，专门安排部门和工作人员持续跟踪记录每名天津籍士兵从入伍到退伍的动态，根据官兵的特点，推荐相应的机构组织对应的就业指导培训，协调政府拿出特殊的措施和政策，全力保障退役军人安置。
“根据天津警备区给我们提供的跟踪资料显示，你不但懂得火场处理、应急救援，还掌握打针输液、药品管理、电脑操作等技能，在部队还是训练尖子，我们企业非常需要你这样的人才，希望你能加入到我们的团队。”从原武警消防部队退役的战士刘玉松，一走进招聘会现场，就收到前来参加招聘的各大公司抛出的“橄榄枝”。这一幕，就发生在去年3月9日天津市滨海新区退役军人事务局、滨海新区军事部和军地人才就业创业服务中心主办的退役士兵及随军家属专场招聘会上。
“稳固的后院才能让军人没有后顾之忧，才能把更多的精力投入到练兵备战当中去，才能建立起更强大的国防。”天津市双拥办主任、退役军人事务局副局长柳建军说。近年来，天津军地各级党委把稳固后院作为暖心之举，积极协调切实解决好军人家庭面临的困难矛盾，只有把军人的后院巩固好，才能让他们在军营安心服役。
随军家属安置及军属就业，是大家普遍关注的实际难题，涉及官兵切身利益。天津市成立随军家属就业安置工作领导小组，相继出台了《天津市军人随军家属就业安置工作实施办法》《天津市军人军属优待办法》等措施，细化随军家属就业安置具体措施办法，指导、督促有关部门和单位落实随军家属就业安置工作。鼓励随军家属根据其特长、就业意向和用工需求，积极参加职业培训，以提高其就业和创业能力。随军家属参加职业培训，参照本市失业人员享受职业培训补贴的办法、标准和流程享受培训费补贴和技能鉴定费补贴。每年由天津警备区会同市人力社保局组织有就业和培训愿望随军家属，委托公共实训基地、技工院校以及职业培训机构开展职业培训，对职业技能鉴定合格的随军家属，由市人力社保部门核发相应职业资格证书。
为切实解除官兵们的后顾之忧，天津警备区还协调市有关部门在“提高军嫂素质、增强应聘实力，拓展就业渠道、减轻政府压力”上下功夫，每年派人到部队了解随军家属安置意向，认真修订随军家属安置方案；针对军嫂的个人情况，推出岗位安置与货币安置相结合的新方式，能安置的积极协调区内企事业单位腾出一定数量的好工作岗位，供随军家属择优定岗、优先安置，不能安置的一次性发给未就业补助。
“告诉你一个好消息，我们很快就能团聚了！教育局已通知我去办理调档手续。”2017年11月20日早上一上班，天津市北辰区东堤头小学的教师杨文抑制不住内心的激动，就给远在广东珠海某海防旅船运大队的丈夫黄勇拨通了电话。电话那头的黄勇也激动万分，牛郎织女天各一方的生活终于要结束了。
构建政策机制，合力拓宽“后路”
“地方职级职务并行改革，天津市有几个区担任全国试点任务，区级机关公务员面临重组分流，安置岗位相对减少，这两年的军转安置必须考虑这个因素。”天津市委常委、警备区政委李军对记者说。
为解决部队官兵的“后路”问题，扎实做好军队转业干部安置工作，天津警备区和各区人武部党委注重主动协调和推动落实，积极拓宽安置渠道，创新安置办法，大力推行“阳光安置”工作机制，促进军队转业干部人才资源合理配置，把军队转业干部安置工作纳入绩效考核评价体系，推动相关任务落实到位。近几年，天津市先后出台了《天津市军转安置工作实施意见》《天津市部队随军随调家属安置意见》《驻津部队干部随军随调配偶就业和生活保障办法》和《爱军习武奖励办法》等10多项法规制度。这些法规制度的出台，倾注了天津警备区和各区人武部无数次与地方政府部门协调沟通的辛勤汗水。
“我们感到，解决部队官兵‘三后’问题绝不能仅靠领导、靠开会、靠协调，要让这项工作常态化，必须建立一整套法规机制。”天津警备区副政委陈军深有感触地说，每项法规制度出台前，他们都要往有关部门和部队跑几十次，尊重部队官兵的意见，也充分考虑地方政府的承受能力。根据这些法规制度，近三年来，天津市积极拓宽退役军人就业渠道，接收转业干部3000多人，退役士兵数千人。在此基础上，他们还结合实际出台拓宽就业渠道的措施，为解决军转安置难题开辟“绿色通道”，采取预留位子、腾出位子等措施安置军转干部，实行“双向选择、供需见面、安置任务有偿转移、鼓励士兵自谋职业”等办法，促进退役士兵就业。
“为部队输送优质兵员，必须军地合力，全民动员”。天津市滨海新区军事部馮长军部长对记者说。近几年，滨海新区区委区政府和军事部联合开展了以“征召好入伍的，服务好在伍的，安置好退伍的，使部队、个人和安置单位满意”为主要内容的“三好三满意”实践活动，制定出台优抚、安置、培训、就业等4个方面政策性文件，有效激发了适龄青年参军入伍热情。
近年来，天津警备区还积极发挥桥梁纽带作用，与市委市政府一起探索出“全程跟踪培养，合力安置就业”的解决官兵“后路”问题新模式，形成了“入伍-服役-退伍”全程跟踪、记录、了解、指导，“军队-政府-企业”联合发力促进再就业的新举措。天津市、区两级成立关爱退役军人协会，协会在退役军人事务局领导下，专门安排部门和工作人员持续跟踪记录每名天津籍士兵从入伍到退伍的动态，根据官兵的特点，推荐相应的机构组织对应的就业指导培训，协调政府拿出特殊的措施和政策，全力保障退役军人安置。
“根据天津警备区给我们提供的跟踪资料显示，你不但懂得火场处理、应急救援，还掌握打针输液、药品管理、电脑操作等技能，在部队还是训练尖子，我们企业非常需要你这样的人才，希望你能加入到我们的团队。”从原武警消防部队退役的战士刘玉松，一走进招聘会现场，就收到前来参加招聘的各大公司抛出的“橄榄枝”。这一幕，就发生在去年3月9日天津市滨海新区退役军人事务局、滨海新区军事部和军地人才就业创业服务中心主办的退役士兵及随军家属专场招聘会上。
更稳固的“后院”，最坚固的城墙
“稳固的后院才能让军人没有后顾之忧，才能把更多的精力投入到练兵备战当中去，才能建立起更强大的国防。”天津市双拥办主任、退役军人事务局副局长柳建军说。近年来，天津军地各级党委把稳固后院作为暖心之举，积极协调切实解决好军人家庭面临的困难矛盾，只有把军人的后院巩固好，才能让他们在军营安心服役。
随军家属安置及军属就业，是大家普遍关注的实际难题，涉及官兵切身利益。天津市成立随军家属就业安置工作领导小组，相继出台了《天津市军人随军家属就业安置工作实施办法》《天津市军人军属优待办法》等措施，细化随军家属就业安置具体措施办法，指导、督促有关部门和单位落实随军家属就业安置工作。鼓励随军家属根据其特长、就业意向和用工需求，积极参加职业培训，以提高其就业和创业能力。随军家属参加职业培训，参照本市失业人员享受职业培训补贴的办法、标准和流程享受培训费补贴和技能鉴定费补贴。每年由天津警备区会同市人力社保局组织有就业和培训愿望随军家属，委托公共实训基地、技工院校以及职业培训机构开展职业培训，对职业技能鉴定合格的随军家属，由市人力社保部门核发相应职业资格证书。
为切实解除官兵们的后顾之忧，天津警备区还协调市有关部门在“提高军嫂素质、增强应聘实力，拓展就业渠道、减轻政府压力”上下功夫，每年派人到部队了解随军家属安置意向，认真修订随军家属安置方案；针对军嫂的个人情况，推出岗位安置与货币安置相结合的新方式，能安置的积极协调区内企事业单位腾出一定数量的好工作岗位，供随军家属择优定岗、优先安置，不能安置的一次性发给未就业补助。
“告诉你一个好消息，我们很快就能团聚了！教育局已通知我去办理调档手续。”2017年11月20日早上一上班，天津市北辰区东堤头小学的教师杨文抑制不住内心的激动，就给远在广东珠海某海防旅船运大队的丈夫黄勇拨通了电话。电话那头的黄勇也激动万分，牛郎织女天各一方的生活终于要结束了。