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劳模是企业的财富，是社会的中坚，是职工的楷模，从一定意义上来说，劳模也是品牌。工会组织如何在培养、关爱劳模的基础上，更好地去整合劳模资源，充分挖掘劳模在职工技术创新上的引领效应，实现劳模价值的最大化呢？大冶铁矿工会结合矿山的实际。在全矿在岗劳模中开展立岗定责活动，引导广大劳模围绕矿生产经营目标，用敢破、敢立、敢闯、敢试的创新精神，争创“产品一流、技术一流、管理一流、节能环保一流”，