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随着经济全球化的不断深入以及科学技术的不断发展,劳动力多元化逐渐成为一种趋势并在企业内部打开了一种新型局面。面对劳动力多元化,企业内部该如何合理进行人力资源的合理分配,其面对的问题以及挑战又会是什么?针对以上问题,文章将会逐一分点论述探讨,并基于现实提出当代劳动力多元化资源管理的策略。
基于劳动力多元化视角下探究企业人力资源管理
【摘 要】
：
随着经济全球化的不断深入以及科学技术的不断发展,劳动力多元化逐渐成为一种趋势并在企业内部打开了一种新型局面。面对劳动力多元化,企业内部该如何合理进行人力资源的合理
【机 构】
：
华南师范大学
【出 处】
：
市场周刊·理论版
【发表日期】
：
2020年21期
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