【摘 要】
：
目的：探讨老年高血压患者的护理方法。方法采取饮食指导、用药护理、心理护理等方法对2012年1月至2013年12月收治的50例老年高血压患者进行整体护理。结果所有老年高血压患者
论文部分内容阅读
目的：探讨老年高血压患者的护理方法。方法采取饮食指导、用药护理、心理护理等方法对2012年1月至2013年12月收治的50例老年高血压患者进行整体护理。结果所有老年高血压患者通过精心的护理，血压水平得到良好的控制，病情稳定出院。结论针对老年高血压患者的特点，对老年高血压患者采取相应的护理措施，可以有效地控制老年高血压患者的血压，提高老年高血压患者的生活质量。
其他文献
近年来,江苏省大丰市国土资源局大中分局坚持以创建“土地执法模范镇”、“优秀国土所”、“人民满意基层服务单位”和“文明单位”为抓手,做到“守土有责、护土有方、动土有
当前我国经济发展趋于平稳,在供给侧结构性改革背景下,装备制造业竞争激烈,亟需更新换代淘汰高耗能产品.技术部门机制运行直接关系到企业的发展,因此了解不同类型组织机构运
继2008年7月宣布裁员12000人，关店600家之后，星巴克发布的财务季报显示本年第三季度星巴克净亏670万美元，股价也遭腰斩，跌破16美元，创下历史新低。与其说全球经济不景气迫使星巴克关店，不如说是品牌的贬值刺破了星巴克的品牌神话。虽然星巴克的官方口径还是诸如全球经济低迷、食品与汽油价格上涨，传导至中产阶段与小资的荷包变扁了。然而星巴克的灵魂品牌设计师霍华德·舒尔茨不得不私下承认，从1000家
为探究吕家坨井田地质构造格局,根据钻孔勘探资料,采用分形理论和趋势面分析方法,研究了井田7
激励机制作为现代企业人力资源中的重要因素，在企业管理中发挥重要的作用。能否发挥自身的人才优势决定了企业在市场竞争中的地位及发展目标。影响激励机制发挥效果的因素很多，企业要根据实际情况制定合理有效的激励机制，使人才优势发挥到最大程度。 在知识经济新的经济形态下，资本会变得相对充裕，科学技术日新月异，知识成为经济发展的核心资源，充分发挥人才的能动作用，将是当前企业的成功之源。因此企业应该建立有效
该文研究了在全彩色ＬＥＤ显示系统中应用基色转换技术实现图像的真彩色显示。由于彩色ＬＥＤ显示屏所选用的三基色与电视系统三基色在光谱特性上有着较大差别，同一颜色在２个不同的色度系统
企业文化作为一种管理新潮，是美国的一些管理学家通过比较日、美两国企业的经营管理经验，于本世纪70年代末80年代初提出来的，从而在美国乃至全球兴起并带来了一场企业管理的新革命，其理论和实践给当代企业管理以深刻的影响。我国企业界、学术界对之也怀有浓厚兴趣，在理论和实践上都取得了较明显的成果，中国的企业文化也开始受到世界的关注。本文对中国企业文化存在的误区及在企业经营管理中作用进行了分析研究，以期对企业
青岛 ,三面临海 ,拥胶州湾于襟怀之中 ,素有“东方威尼斯”之称 ;青岛 ,是世界各式建筑荟萃之地 ,俄式、英式、法式、德式、美式、希腊式、丹麦式、西班牙式、瑞士式、日本式
接访工作是办公室工作的一个重要方面,对于全面落实科学发展观,维护人民群众的合法权益,密切党和政府与人民群众的血肉联系,全面建设小康社会,构建社会主义和谐社会,具有十分
随着我国改革开放的不断深入和市场经济体制的逐步完善,会计在财政工作乃至整个经济工作中的基础性地位和作用显得越发重要,特别是我国正式加入WTO之后会计工作迎来了前所未