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民营化作为国有企业产权改制的主要方式不能动摇,但必须重点研究国企民营化的约束机制.其中,产权理论难有实质性突破构成国企民营化的理论约束;部门间就业专移阻滞、分级所有的国资管理体制、利益集团行为刚性、财政资源紧张与补偿制度缺失形成国企民营化的实践约束.摆脱这些约束,国企民营化才能顺利地进行下去.
国有企业民营化的约束机制研究
【摘 要】
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民营化作为国有企业产权改制的主要方式不能动摇,但必须重点研究国企民营化的约束机制.其中,产权理论难有实质性突破构成国企民营化的理论约束;部门间就业专移阻滞、分级所有
【机 构】
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西南师范大学经济学院
【出 处】
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经济与管理
【发表日期】
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2005年3期
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