海事部门是国务院直接授权的水上安全管理机构。怎样使水上安全监督管理工作到位，不辜负国家对海事部门的重托，认真完成好国家交给海事部门水上安全监督管理的重任，以对国家财产和人民生命安全负责，这就致力于海事人员对所做工作的执行力，对此，笔者从以下五个方面进行阐述：
　　提高执行能力，必须强化海事人员的政治素质
　　海事人员的政治素质与提升工作执行力息息相关，海事人员如果没有较高的政治素质，根本就谈不上对所做工作的执行力，如何提高海事人员的政治素质？一是要加强对海事人员思想政治工作的教育，组织海事人员认真学习党的路线、方针、政策，以邓小平理论及“三个代表”重要思想武装头脑，以科学发展观践行自身的工作；二是要树立海事人员的远大理想，知荣辱、讲奉献，把干好海事工作、尽心履职履能作为工作的出发点和落脚点；三是要敢于创新、勇于创新，拓展思维、转换观念，研究和谋划工作中出现的难点和热点问题，研究和谋划水上安全监督管理的新思路、新举措。只有通过政治素质的提高，才能保证海事人员工作执行力的到位。
　　提高执行能力，必须锤炼海事人员的工作作风
　　海事部门从某中意义上来讲，是一支准军事化的队伍，要保证海事人员的工作执行力，必须要发扬五大作风。一是在现场监督管理工作中大力倡导“尽心”的作风，在思想和行动具有对国家财产和人民生命安全高度负责的精神，查安全、禁违章，把事故隐患消灭在萌芽状态，减少水上重特大事故的发生；二是在服务地方经济发展工作中倡导“尽智”的工作作风，转变海事人员的工作观念，为地方经济发展献计献策，及时掌握水上安全工作的第一手资料，供地方政府部门参考；三是在为民服务工作中倡导“尽情”的作风，想船员之所想，急船员之所急，及时地帮助船员解决在水上运输中的实际困难，树立海事形象，实现海事、船员、水运企业、社会的良好互动和共赢发展；四是在行政执法工作中倡导“尽力”的作风，把履行好海事职能作为服务和谐社会建设的根本要求，坚持以人为本，推行和谐执法；五是在保安全、保畅通、保重点工程建设工作中倡导“尽职”的作风，积极推进海事与相关部门的联动管理，全局一盘棋、上下一条心，共同营造宽松的水上安全环境。
　　提高执行能力，必须提升海事人员的业务技能
　　业务技能的提升是提高执行力的必然条件和最基本的要求，海事承担着船舶航行安全监督、水上行政执法、危险品和防污染管理、船员管理、通航秩序管理、船舶签证、安全检查、事故处理、水上水下施工作业活动等多方面的业务，作为一名优秀的海事员必须熟练掌握业务技能。一是要加强自身业务知识的学习，对海事各项法规的把握和运用；二是在实践工作中进行磨砺和积累，丰富实际工作经验；三是组织培训和交流，促进增强海事业务技能的提高。
　　提高执行能力，必须优化海事人员的服务水平
　　主动做好服务，着力工作创新是海事事业又快又好发展的前提和保证，提高海事人员的执行力，一是要牢记党的宗旨，树立主动为社会、为船员服务的思想，切实维护好广大人民群众最根本的利益；二是转变职能，强化海事公共服务的功能。海事部门作为国家执法体系的重要组成部分，其工作的基本定位就是为社会提供公共服务，管理是手段，服务才是最终目的；三是面对新形势适应新要求，不断增强做好服务工作的主动性、积极性和创造性，并在实践中不断深化和完善；四是转变作风，执法为民，切实保证“船舶适航、船员适任、安全畅通”，从更高的层次上体现海事人员的优质服务。
　　提高执行能力，必须实现海事人员的自我价值
　　海事人员的核心价值是什么？怎样实现海事人员的核心价值？应从“忠于职守、严格执法、廉洁为民、奋发有为、乐于奉献、不辱使命”六个方面进行表述。一是忠于职守，就是忠诚地对待自己的岗位，做到干一行爱一行，工作有所作为；二是严格执法，坚持严格、公正、文明执法，形成有法可依、执法必严、违法必纠的良好局面；三是廉洁为民，要慎用自己手中的权力，把握自己的未来，不为权所累，不为民所怨；四是奋发有为，使每一位海事人员在各自的岗位上做到亲历亲为、敢做敢为，用实实在在的工作业绩，履行对党和人民应有的承喏；五是乐于奉献，要把握人生的真谛，实现海事人员的自我价值，使所做的海事各项工作赢得社会的认可和公正的评价；六是不辱使命，无论遇到各种困难和风险，敢于走在前、冲在前，不负众望、不感愧疚、完成使命。
　　提高海事人员的执行能力，关键要从上述五个方面做好文章，如果这五个方面都做到位，海事人员的工作执行力才能从根本上得到体现。
　　（作者单位：江苏省宝应县地方海事处）