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以443名满任期的技术干部为研究对象，参考兄弟单位经验并结合我院实际，制定了指标体系，确定了方法，编制了软件。实践证明：指标体系总体合理，可操作性较好；但民主测评指标实施时应增加控制条件或适当调整。整个指标体系尚不够完善。
卫生专业技术干部任期考评指标体系的应用
【摘 要】
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以443名满任期的技术干部为研究对象，参考兄弟单位经验并结合我院实际，制定了指标体系，确定了方法，编制了软件。实践证明：指标体系总体合理，可操作性较好；但民主测评指标实施时应增
【机 构】
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空军总医院
【出 处】
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解放军医院管理杂志
【发表日期】
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2000年3期
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