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通过对不同社会发展时期人们对企业资源要素的渐进性认识的分析,论述了企业资源要素不仅是物资资源,而且是物资资源、人力资源、环境资源的结合,分析了企业不同资源要素的产权特征及各种资源要素都具有的补偿性分配和激励性分配要求,企业经营者在企业经营中的独特作用和社会环境资源的激励和约束的途径,最后总结出'激励--约束'财务机制的确立原则及条件.