博士后制度创新驱动下的高校青年人才队伍开发路径

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国务院办公厅 《关于改革完善博士后制度的意见》 中明确了国家博士后制度改革目标, 强调质量导向、 严格进出站标准、 弹性化在站管理、引导资源配套, 进一步彰显了博士后制度的优越性.文章通过创新博士后制度, 衍生流动站平台在遴选后备人才、 汇聚高水平师资、 整合学术资源和建设实践锻炼基地等方面的职能, 能有效破解青年人才选留、 择优培养、 成长环境优化和职业再培养等诸多难题, 驱动高校青年人才队伍开发.
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