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新经济时代的组织与组织之间的竞争归根到底是人才的竞争，而人才竞争力的整合与配置则深刻影响着社会保障工作。本文就人才资源和社会保障工作做了几点粗浅分析。
人力资源和社会保障工作关系分析
【摘 要】
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新经济时代的组织与组织之间的竞争归根到底是人才的竞争，而人才竞争力的整合与配置则深刻影响着社会保障工作。本文就人才资源和社会保障工作做了几点粗浅分析。
【机 构】
：
国网恩施供电公司
【出 处】
：
知识经济
【发表日期】
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2013年19期
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