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当前企业的竞争力主要体现在人员素质上,因此现今社会企业对于人才的需求量逐渐增大,企业的全方面发展与人才的管理具有很大的联系.因此,新体制下,供电企业的人力资源管理逐渐成为了供电企业发展的关键.本文笔者对县级供电企业新形势下的人力资源管理进行了分析探讨,希望对相关从业人员具有借鉴意义.
县级供电企业新形势下的人力资源管理
【摘 要】
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当前企业的竞争力主要体现在人员素质上,因此现今社会企业对于人才的需求量逐渐增大,企业的全方面发展与人才的管理具有很大的联系.因此,新体制下,供电企业的人力资源管理逐
【机 构】
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国网新疆电力公司巴州供电公司
【出 处】
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中国科技投资
【发表日期】
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2016年33期
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