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想要积极发展我国事业单位的信息化人力资源建设,有必要充分考虑人力资源管理的过程和具体内容,及时提供单位决策支持,实现人力资源管理的有效创新。在信息时代,公共机构的人力资源管理不仅要提高自身的专业技能,而且要及时科学的,详细的分析信息人力资源管理的研究进展。
信息化人力资源管理研究进展探析
【摘 要】
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想要积极发展我国事业单位的信息化人力资源建设,有必要充分考虑人力资源管理的过程和具体内容,及时提供单位决策支持,实现人力资源管理的有效创新。在信息时代,公共机构的人
【机 构】
：
安徽合肥公共资源交易中心
【出 处】
：
经济与社会发展研究
【发表日期】
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2019年17期
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