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目前在企业内部创建以绩效管理体系为基础的绩效文化,通过激励手段发挥企业中每个人的潜能,并将个体行为最终与企业战略发展方向调整一致,已经成为了当前企业管理工作中需要重点思考和研究解决的课题。
电力企业绩效文化创建策略研究
【摘 要】
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目前在企业内部创建以绩效管理体系为基础的绩效文化,通过激励手段发挥企业中每个人的潜能,并将个体行为最终与企业战略发展方向调整一致,已经成为了当前企业管理工作中需要
【机 构】
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国网湖北省电力公司荆州供电公司
【出 处】
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人力资源管理
【发表日期】
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2016年01期
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