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本文探讨了开办小课堂，提高员工学习力，开设小网页，培育全员文化力，设立小信箱，增强干群沟通力，、开展小活动，提升队伍凝聚力，选树小典型，培植队伍向心力，通过实施“五小”工程，在队伍中营造“家”的氛围，以家的感觉熏陶员工，鼓舞员工，凝聚员工，不断提高干部员工的素质能力，为圆满完成各项生产任务打下了坚实基础。