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现今社会．人才寻求机遇．企业渴求贤才．但二音之间往往因缺乏了解而失之交臂。笔者在人才交流中心工作几年来．深刻地感觉到人才在求职时住往会因信心、观念、应聘技巧等方面的原因而无法找到合心的工作．企业也会因为要求太高而失去吸收优秀人才的机会。信心，择业的前提笔者在工作中发现．求职者．特别是下岗职工的心理压力往往非常大．被拒绝几次之后．甚至会产生失眠、厌食．造成身体上的不适。这时．求职者最重要的是及时调整心理状态．做好多次应聘的准备．克服焦急心理．不悲观失望。人才中心曾经接待过这样一位四十多岁的男同志．刚刚下岗．