【摘 要】
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现代社会中,生产力的发展一靠科技,二靠管理,各发达国家都很重视企业管理人才的培养工作.为了培养工厂企业适用的应用型高级管理人才,他们曾采取了一系列有效措施,这些措施包
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现代社会中,生产力的发展一靠科技,二靠管理,各发达国家都很重视企业管理人才的培养工作.为了培养工厂企业适用的应用型高级管理人才,他们曾采取了一系列有效措施,这些措施包括:(一)招生工作中重视招收有实际工作经验的在职人员欧美发达国家在培养管理专业研究生时,其招生工作有一个重要特点,就是把大学本科毕业并有几年实际工作经验的在职人员作为招生的重点,它们认为,学生从实践中来,毕业后又回到实践中去,是造就应用型人才的有效措施.目前,美国名牌大学工商管理教育的考生中,绝大多数并不是工商管理
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就目前的现实来说,发挥人才市场的竞争潜能还有许多局限性,其中的关键是保护知识产权问题.市场经济要求企业产权非常明晰,保护人才流动中的知识产权,是企业在公平竞争中发展
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