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自 《关于全面实施预算绩效管理的意见》 颁布以来,各地高校为提高资金使用效益,提升高校现代化管理水平建立了预算绩效管理制度,但是地方院校因一些内外部因素,在全面推行预算绩效管理的过程中存在诸多障碍.本文通过分析地方院校在推行预算绩效管理中的障碍,提出地方院校应提升预算绩效管理理念,重点培养财务人员的预算绩效管理能力和开展预算绩效目标管理等方面建立预算绩效管理的运行基础,便于国内高校预算绩效管理环境成熟以及信息化基础建设较完善后迅速进入全面预算绩效管理阶段.