【摘 要】
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IT企业员工的工作压力不仅是影响员工身心健康的重要因素,也是影响员工工作效率的重要因素。国内外研究表明:IT行业员工面临的所有压力中工作压力占比重是最大的,这已经严重
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IT企业员工的工作压力不仅是影响员工身心健康的重要因素,也是影响员工工作效率的重要因素。国内外研究表明:IT行业员工面临的所有压力中工作压力占比重是最大的,这已经严重影响到了他们的日常生活和完成工作的进度。IT员工工作压力的利弊取决于他个人是用何种方法来应对压力的,选择不同的应对方式所导致的反应肯定是不一样的。本文以武汉A公司为例,运用企业员工工作压力表和社会支持评定表对公司员工进行问卷调查。从描述性统计分析,人口统计学变量的差异性分析,工作压力、压力反应与社会支持的相关性这三个方面展示调查结果。从四个方
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