Sun公司执行副总裁兼欧洲、中东、亚太、美洲主席白瑞奇（Crawford W.Beveridge）今年60岁了，是一位在IT业有35年以上从业经历的老将。
　　现在，他很重要的一部分工作，就是在美国以外的地区开展一些宏观层面的工作，特别是在高增长地区或者Sun有重大投资的地区，如欧洲、巴西、俄罗斯、印度和中国。他致力于影响公共政策，说服当地政府采用开放标准、开放文件格式和开源软件。
　　在近日接受本报记者采访时，白瑞奇表示，自己这次来中国，跟农业部、国家标准化管理委员会（SAC）等都有过沟通，但是还没有取得明显效果。跟在其他国家一样，在中国推行开放标准、开源，存在很多困难。他觉得这不是他到中国一两次就能够实现的，也不是一两年内能够做到的。
　　那么，他将怎样做呢？“我将用我一个老头子所有能够贡献出来的能量，来达到我的目标。”他笑了起来，“只要我来一趟，我就会说一次。”
　　白瑞奇透露了自己最近的一些工作成果：巴西政府将很快做出决定，两到三年内把国家政府的全部文件系统转移到开放的文件模式上来；欧洲某个国家也会采取同样的策略，在两到三年内，彻底转换到开源的程序系统；下个月会跟欧盟签署一个文件，使开放的文件模式成为全欧洲国家采用的一种文件模式的标准。
　　他通常试图用两个观点来说服政府：第一，你需要让你的公民有平等权利来获取他们所有的文件系统，而且在一个非常开放的环境下获取，而不是被某个公司所锁定。第二，开源有利于文化遗产继承，特别是科研文化遗产继承。把资料全部数字化，变成数字文件，这是全世界的一个趋势。如果按照现在Windows发展的趋势，20年后，肯定打不开这些文件。这样你自己就没法研究你以前的这些文件。
　　另外，“你在建立架构的时候，采用开放的标准，你才能最大程度减少采用或者放弃一个新系统的阻力，才能最有效率地得到信息。這也是为未来服务的”。
　　白瑞奇：我将用我一个老头子所有能够贡献出来的能量，来达到我的目标。
　　白瑞奇简介
　　白瑞奇于１９８５年加盟Ｓｕｎ，担任副总裁，主管公司资源。之前，他在美国和欧洲的ＨＰ、ＤＥＣ等公司担任人力资源管理职务。
　　１９９１年，他离开Ｓｕｎ，担任Ｓｃｏｔｔｉｓｈ Ｅｎｔｅｒｐｒｉｓｅ公司的ＣＥＯ。Ｓｃｏｔｔｉｓｈ Ｅｎｔｅｒｐｒｉｓｅ公司拥有１７００多名员工，是苏格兰领先的经济发展组织，年运营预算在８亿美元。
　　成功运作该组织９年后，他于２０００年４月回到Ｓｕｎ，担任执行副总裁兼首席人力资源执行官，主管人力和工作场所。
　　２００６年起，他开始担任Ｓｕｎ公司执行副总裁兼欧洲、中东、亚太、美洲主席。