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为解决信息资源的跨部门共享难题，提出信息共享的技术实现方案，并将该方案与传统的制度激励方案进行收入成本关系的对比分析，据此构建跨部门信息共享的方案选择模型。研究认为，技术实现方案可以不受部门共享意愿的主观影响，在某种程度上具有强制共享的特征；只要信息共享的收益水平足够高，则技术实现方案就要优于制度激励方案。研究结果对于组织实施跨部门信息共享，具有重要的理论指导意义和决策参考价值。