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<正> 当前企业劳动制度改革势头很好,但在对改革的认识和指导上尚有若干问题需研究解决。这里拟就与企业劳动制度改革全局有关的目标、进程、思路等三个问题谈谈看法。(一)企业劳动制度改革的目标国务院颁发的《全民所有制工业企业转换经营机制条例》在规定企业劳动用工权时指出:“企业可以实行合同化管理或者全员劳动合同制”。劳动部门大力倡导并在企业试点推行全员更多还原