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科研单位的工作重点在于科研创新,而科研后勤事业单位则主要是为科研单位正常工作提供优质的日常服务和保障,为其建立一个安全、优质和平稳的环境,其运营管理具有独特性,由此如何对服务型的科研后勤事业单位实施有效的预算绩效管理是一个值得关注的问题。本文以预算绩效管理为研究对象,从科研后勤事业单位的视角分析其在预算绩效管理中存在的主要问题,并据此提出强化科研后勤事业单位预算绩效管理的对策,以期能够对提升科研后勤事业单位的预算管理水平有所帮助。