企业心理资本发展的理论基础及前瞻价值

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心理资本是一个从积极心理方向研究如何发掘和利用人力资源潜力的新构念。积极心理学、积极组织行为学、神经系统科学、资本价值论、创造心理学和团体动力等理论为企业心理资本的开发和实践奠定了丰富的理论基础。发展心理资本是加快推进企业将人才的心理资源转化为效益资本的过程。心理资本是驱动企业人力资本和社会资本提升效用的内源性动力,也是企业追求创新绩效优势的新的增长点。
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