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文章结合高新技术企业在创业阶段的特点,提出高新技术创业公司价值评估的两个着眼点:一是评估方法的创新,二是评估的重点应在于无形资产,尤其是人力资源未来价值的评估.在此基础上,文章介绍了期权定价理论在高新技术创业公司中的应用,然后在借鉴人力资源当期实现总价值计量模式的基础上,提出了人力资源未来价值计量模型.