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抽取广东省367名大学生为被试,采用职业抱负量表和大五人格量表为测量工具,用SPSS11.5对数据进行T检验、方差分析和逐步回归分析,通过分析发现,大五人格的神经质与职业乐观性显著负相关;外向性、开放性和责任性与职业抱负的个别维度显著正相关。外向性、神经质和宜人性对总体职业抱负和职业抱负的个别维度有预测作用,其中神经质的预测作用是反方向的。